デザイン部 UIUXデザイナー採用サイト
ユーザーを想い、 今日も考える。
THINKING×CREATIVITY
当社では美容医療サービスを通じて
誰もが「ポジティブ＝幸せ」になれる
社会を目指しています。
そのためにデザイン部では日々、
本質を見つめながら
導き出した答えを形にし、
世の中へ届けています。
私たちが大切にしているのは、
表現力や経験だけではありません。
課題を捉える思考力と、
新しい価値を生み出す創造力です。
考えること。つくること。
そして、より良くすること。
その積み重ねが、人やサービスにとっての
本質的な価値になると考えています。
デザイン部が大切にする価値観
私たちのデザインは、
いつもユーザーから始まります。
誰が、どんな状況で、何を求めているのか。
背景にある課題や行動を理解することを
大切にしています。
同時に、美的価値も追求しています。
装飾としての美しさはもちろん、直感的に理解でき、使いやすく、心地よい。
その様なデザインから感じられる"美しさ"は、
体験全体の質を左右する重要な要素だと考えています。
私たちが目指しているのは、
デザインによってユーザーの日常的な課題を解決し、行動効率を向上させること。
「迷わず使える」「仕事が少し楽になる」——そんな体験を積み重ねていくことを大切にしています。
デザイン部のメンバーを紹介
KAZUAKI ONO
デザイン部マネージャー
MADOKA SAKAI
UIUXデザイナー
NANAKA OKAMOTO
UIUXデザイナー
働く環境と待遇
シナジーカフェ GMO Yours- 社員全員が自由に使える無料のカフェ。焼きたてのパンやドリンク、ランチタイムにはビュッフェ(予約制)が提供されています。
GMO Library- 自由に使える最新のタブレット端末、最新のPC等、専門的な書籍や雑誌などを用意しており、技術書やデザイン書も多数あります。
GMO Siesta- お昼寝スペースや12時半~13時半の間には、会議室を仮眠スペースとして解放しているためいつでもリフレッシュできます。
- パートナー割引制度「みんなのBeauty割」
- GMO Beauty社が提供する「くまポン」「キレイパス」のクーポン・チケットを、パートナー限定価格で購入できるお得な割引制度です。
- スポーツクラブ補助金
- 月額利用料の半額を補助(補助金上限額10,000円)する制度です。
- 家賃補助制度「Near 3000」
- 会社から3駅圏内（最寄り駅徒歩10分以内）に住んでいる35歳までのパートナーに対して、月3万円を支給する家賃補助制度です。
選考プロセス
書類選考
・履歴書（必須）
・職務経歴書（必須）
・ポートフォリオ（必須）
面接（複数回）
詳細は面接に進まれた方に
お伝えします
入社
さらに詳細を知りたい方は
募集要項をご確認ください
みなさまへ 社長からのメッセージ
よくある質問
デザインの価値を信じ、成長意欲を持って取り組める人が活躍しています。
自分のアウトプットが事業やユーザー体験にどう影響するのかを実感しやすく、頑張った分だけ成長や手応えを感じられます。また、GMOグループ全体として「作る人」を大切にする文化があり、働きやすさや成長を支える制度・福利厚生も整っています。
「デザインを単なる作業で終わらせず、価値として届けたい」「挑戦できる環境でスキルを伸ばしたい」そんな想いを持つ方が、長く活躍できる環境です。
はい、あります。 UI/UXデザインを進めるときは、カスタマーサクセスや営業から直接お客様の声を共有してもらい、課題やニーズを理解した上でデザインに落とし込んでいます。
また、制作フェーズでは仕様のすり合わせや改善の相談をプロダクトマネージャーやエンジニアと密接にコミュニケーションを取りながら作業を進めています。部署ごとに分断されることなく、チーム全体でプロダクトを作り上げていく文化があります。
お互いを知るための「対話」を大切にした、フラットな雰囲気です。これまでのご経験だけでなく、デザインに対する考え方や大切にしている価値観、今後やってみたいことなどをざっくばらんにお話しできればと思っています。
緊張せず、素直な気持ちで臨んでいただけると嬉しいです。
担当する業務範囲は、その時々の課題やフェーズによって異なります。UIデザインに集中する場合もあれば、UX設計から関わり、体験全体を考えながら進めることもあります。
UI/UXに限らず、プロダクトやサービスに関わるデザイン全般に携わるのが特徴です。
具体的には、以下のような業務があります。
・画面設計、UIデザイン
・ユーザーフローや情報設計の検討
・既存プロダクトのUX改善
・開発メンバーとの仕様調整
単なる制作担当ではなく、プロダクト全体の体験づくりに主体的に関われるポジションです。
カスタマーサクセスや営業を通じて届く、ユーザーからの実際の声を最も重要な情報源としています。 日々の問い合わせ内容や要望、不満点などを確認しながら、「なぜその声が上がっているのか」「どの体験に課題があるのか」を掘り下げて考えます。
デザイナー自身がこれらの情報に触れ、プロダクトマネージャーや開発メンバーと意見を交わしながら改善につなげていきます。
私たちについて
今日も考える。
サービスに愛を持ち、ユーザー体験を一緒に磨いていける仲間を探しています。あなたもGMOビューティーデザイン部で一緒に働きませんか？
それは、「経営そのもの」であり、お客様に届ける価値の核心であると考えています。
そのため、当社では組織の中に独立した「デザイン部」を設置しています。
これは、デザインが経営戦略に直結し、プロダクトの成否を握る重要なピースであることを、会社として深く認識している証です。
当社のデザイナーに期待するのは、単に画面を美しく整えることではありません。ビジネスの課題を解き明かし、ユーザーの心に寄り添うことで、これまでにない「美容医療体験」をゼロから形にすることです。
私たちが何より大切にしているのは、「自分が手がけたデザインが、多くの人の手に渡り、その人の毎日を少し明るくしたり、前向きな気持ちにさせたりする」という実感です。プロダクトの向こう側には、必ず一人のユーザーがいます。その方が迷いなくサービスを使い、自分を磨く楽しさを感じてくれる。その体験をデザインの力で創り出すことこそが、私たちの使命です。
「自分のデザインを通じて、一人でも多くの人を笑顔にしたい」
「ユーザーの喜びをダイレクトに感じられる環境で挑戦したい」
そんな想いを持つあなたを、私たちは求めています。GMOビューティーというフィールドで、あなたのクリエイティブを誰かの幸せに変えていきませんか。共に、美容の未来をデザインしていけることを楽しみにしています。